案例 規(guī)定動作之外還有惻隱之心?
2018-07-30 閱讀全文>>在處理這類問題上,我們也總結了一些經(jīng)驗
2018-07-30 閱讀全文>>大家對職責糾纏不清怎么辦?最為棘手的項目就是當明確職責成為該項目的主要目標時。我們曾經(jīng)做過很多流程梳理項目,凡是涉及職責問題的項目難度是最大的同時風險也是最不可控的。
2018-07-30 閱讀全文>>公司A設計辦公室用品管理流程的目的是在預算范圍內(nèi),盡可能簡化流程的復雜度。而公司B設計此流程的目的是控制風險。
2018-07-30 閱讀全文>>在日益激烈的市場競爭環(huán)境下,企業(yè)為保持其長久的品牌影響力,需持續(xù)加強其科技創(chuàng)新能力和數(shù)字化的運營能力建設,形成以客戶為中心服務能力。聯(lián)想希望通過企業(yè)架構方法建立面向三大業(yè)務線的頂層架構視圖,輔助企業(yè)塑造更為高效數(shù)據(jù)洞察,實現(xiàn)更加敏捷的應用服務,建立更為可靠的技術保障。
2018-07-30 閱讀全文>>“不出險不知理賠難”,這是不少車主在遭遇保險糾紛后的普遍感覺,從保險公司拿錢無疑虎口拔牙。造成這種局面的原因是什么呢?
2018-07-30 閱讀全文>>當我們通過《流程梳理分析表》獲取了足夠的流程信息后,我們不能簡單地把匯總的結果當做最終產(chǎn)出發(fā)布出去,我們需要對這些信息做必要的分析,以便設計出更高效且適宜的流程。
2018-07-30 閱讀全文>>這有點像中國的社會變革,從新中國成立初期的“大鍋飯”到現(xiàn)在的市場經(jīng)濟體制,并不是一蹴而就的,中間經(jīng)過一個“改革開放”的過渡,完成了觀念轉變和實踐論證的過程。所以,我們在極力引導大家應用本方法的同時,更要大家首先關注目標。
2018-07-30 閱讀全文>>當然,并不是每一個流程梳理項目都可以做到如此細致地收集流程信息。比如梳理的流程相對比較簡單,或者項目成員對流程的認知度比較高(有時候是自認為把控高),或者是項目經(jīng)理的把控度比較高,亦可直接填寫流程梳理分析表然后整合。
2018-07-30 閱讀全文>>項目正式啟動后,項目經(jīng)理應該讓項目成員再次補充和確認一下問題。雖然項目組織者在啟動前已經(jīng)與部分崗位人員針對問題做過溝通,但那時溝通的目的是驗證問題的真實性、嚴重度,對問題本身的描述質(zhì)量要求并不高,目的是為立項可行性和必要性做分析。
2018-07-30 閱讀全文>>項目準備工作一切就緒后,項目經(jīng)理即可召開啟動會。啟動會主要傳達幾個信息:項目成立的背景、主要解決的問題及項目目標、項目的里程碑及時間計劃、各成員的職責等,然后對大家的具體工作做一些說明。
2018-07-27 閱讀全文>>作為某流程其中一個崗位的部門領導,李總對近期發(fā)現(xiàn)的流程問題非常關注。然后他立馬召集大家開會討論,希望能把此流程重新梳理一次。
2018-07-27 閱讀全文>>流程梳理項目的大小不一樣,所以我們一般不要求像后面流程優(yōu)化章節(jié)提到的必須填寫嚴格的項目計劃書,但做項目計劃的確是至關重要的。
2018-07-27 閱讀全文>>在梳理流程的時候,聽聽客戶的意見是必要的。他們不一定親自參與項目組中,但梳理的結果應充分征求他們的意見。有時候大家辛辛苦苦梳理的結果對流程的客戶并不是最想要的。
2018-07-27 閱讀全文>>梳理流程涉及的各崗位都應該有代表參加,如果問題調(diào)查得已經(jīng)非常清楚, 部分無關崗位可以不參加,或者作為項目組的臨時成員。
2018-07-27 閱讀全文>>1933條 上一頁 1.. 57 58 59 60 61 ..129 下一頁