標(biāo)簽:企業(yè)架構(gòu)培訓(xùn)共有2條記錄
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企業(yè)數(shù)據(jù)架構(gòu)描述了企業(yè)所擁有的數(shù)據(jù)和數(shù)據(jù)管理資源,通過企業(yè)業(yè)務(wù)架構(gòu)抽取企業(yè)的數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)元素、數(shù)據(jù)模型,構(gòu)成數(shù)據(jù)庫、數(shù)據(jù)倉庫等企業(yè)數(shù)據(jù)運(yùn)行環(huán)境,并與聯(lián)機(jī)事務(wù)處理(OLTP)、聯(lián)機(jī)分析處理(OLAP)、聯(lián)機(jī)數(shù)據(jù)管理(OLMP)等手段相結(jié)合,為企業(yè)應(yīng)用架構(gòu)提供統(tǒng)一的數(shù)據(jù)平臺。
2018-01-17
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在國內(nèi)經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型期,企業(yè)如何在保持一定利潤的同時,提升管理水平和核心能力以適應(yīng)新的趨勢來獲得未來優(yōu)勢?企業(yè)架構(gòu)建議以整體的、系統(tǒng)的、全局的思維看待組織遇到的問題和挑戰(zhàn),將外部環(huán)境、戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)、管理、IT等領(lǐng)域看成一個有機(jī)整體,將復(fù)雜的組織
2016-07-25