現代企業管理就是實現企業管理現代化。企業管理現代化是現代化生產技術快速發展的必然要求，是提高企業經濟效益的有效途徑，同時又是我國經濟體制改革的一項重要內容。

企業管理現代化包括管理思想現代化、管理組織現代化、管理方法現代化、管理手段現代化、管理人才現代化等重要內容。管理思想現代化是核心，管理組織現代化是保證，管理方法現代化是基礎，管理手段現代化是工具，管理人才現代化是關鍵。

從現代企業管理的發展過程和發展趨勢看，大致呈現出如下特征：一是市場視野越來越開闊，越來越走向集團化、國際化和專業化；二是在企業內部越來越重視人的管理，以人為本越來越明顯；三是受信息技術影響深刻，集中經營、分散管理的管理模式遭遇空前挑戰，縱向管理在由集權走向分權后，又從分權走向了集權，橫向管理由重視分工的專業化管理轉向了重視合作的協同管理；四是從單純追求利潤走向了追求利潤與企業文化的統一，諸如品牌、服務、責任、信譽等有關企業形象的軟實力，越來越被人們所重視。

隨著現代企業管理實踐日臻豐富，現代企業管理理論也在不斷完善和發展。處于發展前沿的戰略管理理論就是在現代企業管理實踐基礎上出現的，現已成為當代管理學研究領域的熱點。