TOGAF認證的目標是培養(yǎng)和認可專業(yè)人士在企業(yè)架構管理方面的知識、技能和能力。它旨在為組織提供一套通用的企業(yè)架構方法和框架，幫助組織規(guī)劃、實施和管理有效的企業(yè)架構，以實現業(yè)務目標并提高競爭力。

具體而言，TOGAF認證的目標包括：

1、提供通用的架構框架

TOGAF提供了一個通用的企業(yè)架構管理框架，包含了企業(yè)架構管理的基本概念、原則、方法和最佳實踐。通過學習TOGAF認證，專業(yè)人士可以了解和掌握這些框架，以應用于各種不同的組織和項目。

2、培養(yǎng)專業(yè)架構師

TOGAF認證的目標是培養(yǎng)專業(yè)的企業(yè)架構師，讓他們掌握綜合的架構知識和技能。這些架構師能夠設計、規(guī)劃和管理復雜的企業(yè)架構，幫助組織實現戰(zhàn)略目標和業(yè)務需求。

3、提高架構管理水平

通過TOGAF認證，組織可以提高自身的架構管理水平。認證的架構師能夠幫助組織建立標準化的架構管理流程和方法，提高項目的成功交付率和組織的效率。

4、促進架構的可持續(xù)發(fā)展

TOGAF認證鼓勵架構師從整體的戰(zhàn)略視角來看待組織的架構，促進架構的可持續(xù)發(fā)展。通過認證的架構師可以幫助組織建立具有靈活性和可擴展性的架構，適應不斷變化的業(yè)務和技術需求。

5、支持組織的數字化轉型

在數字化轉型的背景下，TOGAF認證的架構師能夠為組織提供專業(yè)的架構規(guī)劃和指導，幫助組織順利實現數字化轉型目標。

總體而言，TOGAF認證的目標是為專業(yè)人士提供企業(yè)架構管理方面的認可和指導，提高組織的架構管理水平，并幫助組織實現業(yè)務目標和戰(zhàn)略愿景。

中培偉業(yè)是開放群組在國內首批TOGAF授權培訓機構，2010年推出IT戰(zhàn)略與企業(yè)架構設計(TOGAF)課程，距今已有近12年實踐培訓經驗;2013年獲批為THE OPEN GROUP的黃金會員，成為國內首批TOGAF授權培訓機構;2014年啟動TOGAF鑒定級課程，并參與了TOGAF國內試卷及線上題庫的建設工作;提供考試題庫(題庫覆蓋率：80%以上)，考試通過率95%以上。

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