方法：自下而上與自上而下結合

“下”是指公司的技術團隊、業務團隊、銷售等等，以及業務部門和IT部門。“上”是指部門的領導以及公司的高層，讓IT團隊和業務團隊一起來推動這個事情，并與公司的領導層緊密地結合，上下一起參與到數據平臺的搭建，只有這樣才能實現數據平臺的持久發展。

搭建的過程，溝通很重要

也許業務人員和IT團隊對于數據平臺的搭建有自己的想法，也想通過數據來給公司去做一些事情，但是公司的領導層可能多的依賴于自身的經驗，不一定會去相信數據平臺反饋的信息。得不到上層領導的支持，很容易導致搭建數據平臺過程中的疲憊。

此外，上層領導可能希望去做一個數據平臺的加工，將所有的數據做一個統一的整理和展示。但是傳接到IT團隊和業務部門時，在實際應用中并不是很重視，比如IT人員做的報表，并不是業務人員想要的，導致彼此之間溝通不暢，導致數據平臺搭建緩慢。

原則：快速迭代

在建立數據平臺時，可以不斷定一些目標，定一些主題，做成果展示，和業務人員以及領導分享，讓其參與評價和建議，不斷優化和改善，當相關人員都有參與感時，數據平臺才會持久發展。

• 確定數據平臺技術架構與確定分析主題并行。

• 快速迭代，緩解業務部門手動分析壓力。

• 先出報表，積累業務經驗建立模型進行分析并不斷改進。

• 注意技術準與業務知識準備，以備滯后的大數據分析平臺和業務建模

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